O que entra no cálculo da rescisão
A rescisão do contrato CLT soma tudo o que o empregador ainda deve na data do desligamento. As verbas variam conforme o tipo de saída, mas as principais são estas:
- Saldo de salário: os dias trabalhados no mês da saída que ainda não foram pagos;
- Aviso prévio: 30 dias mais 3 por ano completo de casa, até o limite de 90, quando a empresa dispensa sem justa causa;
- 13º salário proporcional: um doze avos do salário por mês trabalhado no ano, contando o mês com 15 dias ou mais;
- Férias vencidas e proporcionais com o terço: períodos completos não gozados e a fração do período em curso;
- Multa do FGTS: 40% de tudo o que foi depositado na sua conta durante o contrato, ou 20% na demissão por acordo.
Dos valores salariais, ou seja do saldo e do 13º, saem os descontos de INSS e de imposto de renda. Em 2026 o INSS vai de 7,5% a 14% por faixas, com teto de contribuição em R$ 8.475,55, e o IRRF é zero para rendimento tributável de até R$ 5.000,00 por mês. As demais verbas são indenizatórias e passam inteiras, como explica o guia sobre o que sofre desconto e o que não sofre.
Cada tipo de saída tem regras diferentes
O que você recebe muda bastante conforme quem tomou a iniciativa e qual foi o motivo do desligamento. Veja o resumo e abra a página do seu caso:
| Tipo de rescisão | Multa FGTS | Saque FGTS | Seguro-desemprego |
|---|---|---|---|
| Sem justa causa | 40% | Integral | Sim |
| Pedido de demissão | Não | Não | Não |
| Acordo (art. 484-A) | 20% | 80% | Não |
| Justa causa | Não | Não | Não |
| Contrato de experiência | 40% se a empresa antecipar | Integral | Em regra, não |
| Rescisão indireta | 40% | Integral | Sim |
Depois de calcular, confira o TRCT
O pagamento vem acompanhado do TRCT, o Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho, e é ele que vale como documento oficial. Use o resultado desta calculadora para conferir o termo linha por linha: cada verba do extrato traz a explicação e a base legal correspondente.
O guia de conferência do TRCT mostra os erros que mais aparecem, e o guia sobre prazo de pagamento e multa por atraso explica o que fazer quando o dinheiro não sai no prazo.
De onde vêm os números
O cálculo usa as tabelas oficiais em vigor: salário mínimo de R$ 1.621,00, faixas do INSS com teto de contribuição em R$ 8.475,55 e a tabela do imposto de renda com o redutor da Lei 15.270/2025. Todas estão publicadas na seção de tabelas de 2026, com a fonte de cada valor.
A metodologia descreve a fórmula usada em cada verba e também o que fica deliberadamente fora do cálculo. Se preferir ver o método aplicado antes de simular o seu caso, os exemplos resolvidos trazem seis rescisões completas, uma para cada tipo de saída.